Bewerbungsschreiben IT

Für den Berufseinstieg nach dem Examen erwarten die meisten Arbeitgeber von neuen Mitarbeitern natürlich gute Fachkenntnisse in verschiedenen Programmen. Sie suchen aber selten den absoluten Experten, sondern wollen sehen, dass Du mit den Programmen vertraut bist und damit eine Basis hast, auf diesen Kenntnissen aufbauend zum Experten zu werden.

Ohnehin ist eine Kurzdarstellung des fachlichen Profils im Bewerbungsschreiben – vor allem wenn Kenntnisse von zahlreichen Programmen und Systemen erwünscht sind – gar nicht so einfach. Für die detaillierte Darstellung der Fachkenntnisse empfiehlt sich – neben einer tabellarischen Aufzählung  in einem eigenen Abschnitt im Lebenslauf – vielleicht sogar eine gesonderte Aufstellung von absolvierten Projekten und entwickelten Programmen und Systemen.

Der Informatiker als Persönlichkeit

Denn schließlich soll Dein Anschreiben auch noch Aufschluss geben über Deine Soft Skills. Denn nur wenn Du auch die nichtfachlichen Anforderungen reflektiert hast und im Anschreiben kurz thematisierst, ist die Voraussetzung geschaffen, dass Du und Dein neuer Arbeitgeber möglicherweise gut zusammenpassen: Wie vernetzt kannst Du in komplexen Projekten denken? Wie widerstandsfähig ist z.B. Deine Team- und Kommunikationsfähigkeit in Drucksituationen? Wie verändert sich Dein Arbeitsstil in solchen Situationen? Könntest Du technische Sachverhalte auch Nicht-Fachleuten bei Deinem Arbeitgeber oder beim Kunden erläutern? Und wirst Du in die Unternehmenskultur passen, wenn Dein Arbeitgeber keine „IT-Bude“, sondern eine Bank, ein Handelskonzern oder ein technisches Dienstleistungsunternehmen ist?

Beispiel: IT Stellenausschreibung und Muster-Anschreiben IT